Менеджер по внутренним коммуникациям

19 Августа

от 40 000 до 60 000 руб.

Город:

Асбест

Занятость:

Полная занятость

Компания "Птицефабрика Рефтинская"

«Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Мы растем и развиваемся. Сейчас мы ищем в команду Менеджера по внутренним коммуникациям.

Обязанности:

Участие в развитии и реализации стратегии HR-бренда работодателя;
Организация внутрикорпоративных мероприятий, деловых, комадообразующих, профессиональных и творческих конкурсов (от 50 человек до 500);
Развитие каналов информирования. Создание контента и актуализация информации на инфо.досках, плазмах;
Разработка полиграфической и сувенирной продукции;
Участие в разработке EVP.

Требования:

Опыт аналогичной работы от 3-х лет;
Опыт в самостоятельной организации мероприятий «от и до» для большого числа человек;
Успешный опыт ведения групп и сообществ в соцсетях и мессенджерах;
Навык создания уникального, вирусного, вовлекающего контента;
Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

Работа в крупной Группе компаний;
Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата;
Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день;
Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, пгт. Рефтинский, с. Грязновское;
Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия;
Обеспечение спецодеждой и СИЗами;
Возможности для профессионального и карьерного роста;
Возможность профессионального развития и обучения за счет компании;
Обучение и повышение квалификации на предприятии;
Прохождение медицинской компании за счет предприятия;
Кабинет физ. Процедур;
Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году.
Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»
Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации.
Работа в дружном коллективе;
Интересные задачи в крупной развивающейся компании;
Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).